Lavoro e previdenza sociale

Il 15 novembre 2024 è entrata in vigore la Legge n. 166/2024 di conversione del Decreto Salva Infrazioni che ha introdotto modifiche alla disciplina dei contratti a termine e, nello specifico, al regime sanzionatorio. L’intervento trae origine dalla procedura di infrazione della Commissione Europa n. 2014/4231 che ha censurato l’Italia per l’assenza di misure efficaci […]

Prosegue con successo il piano di risanamento del sito produttivo di Tortoreto di Betafence Italia S.p.A., società leader nel settore delle recinzioni e dell’animal husbandry, appartenente al Gruppo Praesidiad. Dopo un’articolata trattativa che ha coinvolto il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali, il Ministero delle Imprese e del Made in Italy, Regione Abruzzo, Confindustria […]

Lo Studio Legale Mascetti, con sede a Varese e Milano, guidato dall’Avv. Andrea Mascetti e A&A – Albè & Associati, operante a Milano, Roma e Busto Arsizio, con il founding partner Giorgio Albè, hanno deciso di collaborare sottoscrivendo un accordo di alleanza strategica finalizzata alla ottimizzazione delle specializzazioni tra i due studi. Tale accordo consentirà […]

Lo Studio rinforza la practice di  Lavoro e Previdenza Sociale con la promozione di Daniela Barela a Counsel. La riconosciuta esperienza nella gestione di ogni tematica connessa ai rapporti di lavoro subordinato ha permesso a Daniela di distinguersi sia a livello di consulenza day by day sia in ordine al contenzioso. In particolare, Daniela ha sviluppato una significativa esperienza nel […]

Ieri sera, 12 ottobre 2023, all’hotel Melià di Milano è andato in scena l’evento organizzato da Milano Finanza e Class Editori dedicato interamente agli studi legali che operano nei territori regionali e ai general counsel delle aziende italiane, divenendo con il tempo il punto di riferimento per la professione grazie anche all’attiva collaborazione con la […]

Da sempre strumento di grande flessibilità, il contratto a termine ha subito moltissime modifiche negli anni. Il Decreto Lavoro (D.L. n. 48/2023), entrato in vigore il 05.05.2023, ha confermato parzialmente l’impianto normativo precedente, introducendo però alcune importanti novità oggetto di ulteriore modifica in sede di conversione. Innanzitutto è stato confermato che il contratto a termine […]

La risposta è positiva. Occorre, però, necessariamente valutare quali siano state le effettive condotte extra lavorative, il loro impatto sul rapporto di lavoro, considerati anche il ruolo e la mansione del dipendente interessato nonché l’attività dell’imprenditore. Presupposto fondamentale del rapporto di lavoro è, infatti, il vincolo fiduciario tra imprenditore e lavoratore. Se tale vincolo subisce […]

Lo Studio, con il founding partner Giorgio Albè ed il partner Gabriele Gianduia, ha ottenuto un importante successo per Mimoska, storica azienda tessile dell’Altomilanese con particolare focus nella produzione e personalizzazione di capi di qualità e di tendenza made in Italy. La Corte d’Appello di Roma, aderendo alla tesi di Mimoska, ha, infatti, confermato la […]

Anche quest’anno lo Studio è stato segnalato nell’ambito dell’indagine “Gli studi legali dell’anno” curata da Il Sole 24 Ore in collaborazione con Statista. Lo Studio è stato menzionato come eccellenza nelle aree Nord, Lombardia, Milano e Varese nelle seguenti materie: Lavoro e Welfare M&A e Restructuring Privacy & Cybersecurity

La Corte di Cassazione di recente ha affrontato un tema molto discusso e che è attualmente oggetto di grande attenzione: la discriminazione verso i lavoratori affetti da disabilità. L’ordinanza è la n. 9095 del 31 marzo 2023. Il caso trae origine dal licenziamento intimato ad un dipendente disabile per superamento del periodo di comporto previsto […]

È del 14/04/04/2023 l’ultima nota dell’INL che fornisce indicazioni operative in ordine al rilascio di provvedimenti autorizzativi ai sensi dell’art. 4 L. 300/1970, alla luce dell’evoluzione tecnologica e degli orientamenti del Garante privacy. Tra conferme e spunti di riflessione, è chiara l’attenzione alla tutela dei lavoratori e agli aspetti privacy, che impongono al datore di […]

Per chi si occupa di gestione del personale l’entrata in vigore del cd. Decreto Trasparenza (D.Lgs. n. 104/2022) il 13 agosto scorso ha segnato uno spartiacque. Il Decreto Trasparenza è stato approvato in attuazione della Direttiva UE 2019/1152, che ha introdotto nella UE l’obbligo per datori di lavoro e committenti di informare i lavoratori delle […]